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國內(nèi)動向
紡織服裝行業(yè)寒冬或延至明年
發(fā)表時間:2011-12-28 00:00:00 作者: 來源:中國服裝網(wǎng) 瀏覽:次 全球連鎖性反傾銷、歐美經(jīng)濟低迷、CPI成本高漲、銀根緊縮……如果要用一些詞語來總結(jié)2011年佛山乃至中國經(jīng)濟,幾乎都是令人沉重的。然而,這樣的日子仍要繼續(xù),佛山各大行業(yè)、企業(yè)面臨的形勢并沒有絲毫好轉(zhuǎn)跡象,甚至很多觀點都認為2012年會更加困難。傳統(tǒng)行業(yè)如何在當前困難局面生存甚至完成轉(zhuǎn)型升級?新興產(chǎn)業(yè)如何抑制過度投資,保持理性非泡沫的發(fā)展?本報今日起刊出“中國制造風(fēng)向·2012佛山探營”系列報道,全面關(guān)注佛山主要的傳統(tǒng)、新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)象,不僅回顧過去,更希望通過行業(yè)一線的深入采訪,對2012年走勢進行前瞻性觀察。敬請讀者關(guān)注。
2011年,紡織服裝行業(yè)發(fā)展腳步明顯放緩。經(jīng)歷了數(shù)年疊加的原材料價格漲跌不明、勞動力成本日漸增長、人民幣匯率升值等困境,昔日通過經(jīng)驗積累摸清的市場規(guī)律變成難以駕馭的“野馬”,利潤的日漸攤薄也從擔(dān)憂變成了眼前的事實,一向淡定的行業(yè)老板們?nèi)缃駚y了陣腳。
而在出口受阻、人工流失等“內(nèi)憂外困”間,企業(yè)老板們對明年的市場預(yù)期顯得并不樂觀。在南方日報記者走訪企業(yè)期間,他們多數(shù)認為,行業(yè)的疲軟態(tài)勢最少將持續(xù)至明年上半年。如何練功御寒成為整個行業(yè)的待解課題。
勞動力成本增兩成,員工流失仍難擋
南海新光針織有限公司為美國某服裝品牌做加工,產(chǎn)品主要出口歐美和日本,受日本地震、歐美市場大環(huán)境疲軟等因素影響,今年1—11月銷售總額與去年同期相比下降了20%左右。
“內(nèi)外交困”,該公司相關(guān)負責(zé)人用這4個字表達今年遇到的困境:除了出口受阻外,公司內(nèi)部也遭遇員工荒。據(jù)他介紹,去年該公司有400多名工人,今年一年流失了100多人,如今只剩下約300名員工。而在2008年金融危機時,工廠還有600多人。“當時我們納稅千萬以上,如今只有幾百萬!
“現(xiàn)在利潤只有兩個點左右,只要有單接,我們白做不賺錢也要開工!痹撠撠(zé)人感慨說,只能接單留住工人,保證工人有活做。
為了留住工人,南海佳榮制衣有限公司老板潘兆文從2007年至今逐年給工人加工資,由5%—7%逐年遞增。“企業(yè)生產(chǎn)成本增加的幅度都在30%左右,有的企業(yè)為了養(yǎng)活員工,出現(xiàn)了虧本生產(chǎn)的情況!迸苏孜恼f。
佛山紡織服裝行業(yè)協(xié)會會長、樵利化纖織造有限公司執(zhí)行董事陳樹彬說,2008年金融危機對其公司影響很小,2009年至今是最困難的3年,今年比2009年還更難做,其公司已由最多時候的400多人縮減到300人左右,“以前一個工人最多操作3臺織布機,現(xiàn)在一個人操作五六臺,速度很慢!
據(jù)記者了解,佛山市紡織服裝行業(yè)勞動力成本每年增長幅度為20%左右?v然企業(yè)主已不斷出招增加一線員工的工資福利待遇,但仍然難以阻擋員工的流失。
■觀點交鋒
紡織服裝業(yè)如何走出低谷?
●佛山紡織行業(yè)協(xié)會秘書長吳浩亮:
加強企業(yè)管理是制勝“密鑰”
據(jù)我們觀察,目前整個紡織服裝行業(yè)出現(xiàn)兩極分化的態(tài)勢。一部分對企業(yè)管理、質(zhì)量監(jiān)控管理得比較好的企業(yè)日子仍能過得“紅火”,但大部分缺乏規(guī)范化管理的中小企業(yè)則日漸走進了每況愈下的“死胡同”。所以,如果要鞏固訂單、取得更好的經(jīng)營成效,企業(yè)必須先實現(xiàn)自身的轉(zhuǎn)型,在成本管理、節(jié)能減排等方面多下功夫,并努力向規(guī)模化生產(chǎn)企業(yè)邁進,加大新產(chǎn)品的開發(fā)力度來增加利潤空間。如此一來,才能使企業(yè)走出困境,實現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身。
●南海佳榮制衣有限公司老板潘兆文:
要走自主品牌路線
由于美國市場難以維持,我們目前已經(jīng)開始培植自有品牌,并嘗試做內(nèi)銷。今年7月份開始,公司在北京、上海等地推廣某品牌的牛仔服,“目前還在宣傳階段,一直在投錢,打算虧兩年做推廣,可能要兩年后才能有效益!
我認為,在日益激烈的市場競爭環(huán)境下,低端產(chǎn)品在歐美國家的生存空間越來越小,只有注重產(chǎn)品設(shè)計、走自主品牌路線的企業(yè)才能獲得更好的生存發(fā)展空間。
記者觀察
企業(yè)需苦練內(nèi)功待“回春”
2011年注定是紡織服裝行業(yè)不平凡的一年。從開春之初的“旺季不旺”開始,行業(yè)內(nèi)便已展現(xiàn)市場疲弱的跡象。而訂單不足、員工開工不足、企業(yè)常年招工則成為行業(yè)內(nèi)全年伴隨的困境。
“洗牌時期要來臨了!痹诓稍L過程中,不少業(yè)內(nèi)人士一致認為,相較于規(guī)模大、管理規(guī)范的大企業(yè)來說,抗風(fēng)險能力較差的中小型企業(yè)已到了捉襟見肘的時候。如果總體環(huán)境繼續(xù)惡化,行業(yè)洗牌必將來臨。
面對每況愈下的總體環(huán)境,紡織服裝工業(yè)的低成本優(yōu)勢逐步減弱,形成新的競爭優(yōu)勢成為不少紡織服裝企業(yè)迫在眉睫的工作。
“我們不斷在進行流水線改造,在此前投入了200萬元進行JIP管理,把生產(chǎn)效率提高超過30%的基礎(chǔ)上,我們今年將繼續(xù)投入電腦吊掛系統(tǒng),形成自動流水生產(chǎn)線,把生產(chǎn)效率繼續(xù)提升20%左右!弊T明礦掌管的佛山市光大服裝有限公司目前是禪城區(qū)的針織行業(yè)巨頭之一,其仍在不遺余力地在生產(chǎn)管理上下“功夫”。
中小企業(yè)資金“吃緊”,在環(huán)境較差的時候不可能投入大筆資金提高生產(chǎn)效率,但在節(jié)能減排、努力降低成本方面仍可加大砝碼。
創(chuàng)新產(chǎn)品能帶來更大的利潤空間,而提升企業(yè)管理水平將為企業(yè)競爭力打下良好根基。不少業(yè)內(nèi)人士表示,練好“內(nèi)功”是如今廣大中小紡織服裝企業(yè)的上上策。
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